トレーニングは、ビジネスリスクを軽減し、従業員のスキルを強化するのに役立ちます。
UL Solutionsのソフトウェア、ULTRUS™の一部である学習管理システム（LMS）の LearnShare™は、学習プログラムを個別にカスタマイズでき、全社でのコンプライアンス達成を後押しします。包括的なLMSソリューションで、コンプライアンスの枠を超えてコンピテンシーの向上も目指し、個々の学習者が継続的に成果を出せるようサポートします。
学習体験を個々の受講者に合わせて最適化
LearnShare™学習管理システム（LMS)のAdaptive UXを使用して、コンプライアンストレーニングやコンピテンシー開発プログラムをカスタマイズして、全従業員向けに提供することができます。また、データに基づくロール別のユーザー体験を活用し、複数の部門の特定スキルプログラムに対応しています。コンプライアンストレーニング、パフォーマンス、コンピテンシーなど、人材エコシステム全体を単一の高性能ビューで把握、管理します。
適切なトレーニングを適切な人材に適切なタイミングで提供
最新の学習技術を導入し、コラボレーションを通じて、学習効果と参加意欲を高めます。
各学習者にどのような形式で学ぶことを希望しているか意見を聞きます。 動画、eBook、マイクロラーニング、インストラクター主導型学習、ブレンド型学習/チーム学習など、自分に合った学習方法を選択できます。
LearnShare™の「スマート検索」技術を活用すれば、動画の文字起こしやインデックス作成、トラッキング、ストリーミングなどのあらゆるフォーマットや手法に対して、文脈に応じて必要なコンテンツを引き出すことができます。
ロールごとに自動に割り当てられる従業員トレーニングで、コンプライアンスと資格要件を遵守できるよう支援します。
コンプライアンスからコンピテンシーへと社員のスキルを高める
人事の枠を超え、現場により近い所でパフォーマンスやコンピテンシーの管理を行うことが可能になります。
管理職は使いやすいツールセットでスキルのギャップを特定し、職務に応じた学習プログラムを迅速に提供することで、現場のパフォーマンスを向上させられます。
コンプライアンストレーニングとコンピテンシーフレームワークを構築し、迅速かつ柔軟に対応できるスキルを備えた人材を育成します。
モジュールの追加で、活用の幅をさらに拡大
既存のELMS、お客様の学習管理システムに以下の機能を追加することができます
知識とスキルの評価ツール
従業員や契約社員の資格認定プロセスの一環として、品質保証チームと有資格者が各個人のスキルと知識を把握することは極めて重要です。
ソーシャルラーニングツール
ソーシャルラーニングツールを使えば、セキュアでダイナミックな「共有コミュニティ」を構築でき、ユーザーはセキュアなコミュニティの中で知識や専門性を他のメンバーと共有できます。弊社のプラットフォームのインターフェースを活用することで、他のユーザーの専門知識へ素早いアクセスが可能になります。
実績管理ツール
実績評価は1回限りのものではなく、継続的なプロセスになってきています。プラットフォームの設定オプションを使えば、継続的な実績評価プロセスにシステムを円滑に対応させることが可能です。
コンピテンシーマネジメントツール
UL Solutionsのコンピテンシーマネジメントソリューションは、実務の専門知識と先進的な技術を組み合わせ、現場から経営層まですべての従業員に対してプロフェッショナルとしての成長の機会を提供します。
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チームで柔軟な対応が可能な学習ソリューションを活用してみませんか？
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